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中国心理健康万里【良友企业服务】天津市热力有限公司工会
为进一步关心职工身心健康，更好的为职工提供专业贴心的心理服务，缓解职工心理压力，提升职工幸福感。9月12日上午，天津市热力有限公司工会特邀请天津市良友心理咨询公司特聘讲师张冠男老师，举办了一场以“萨提亚五大沟通模式”为主题的线上讲座，旨在帮助职工了解彼此的想法和需求，建立和维护人际关系，化解矛盾和冲突，促进合作和共赢。
张老师的讲座内容设计巧妙，直接、明确传递“讨好型、指责型、打岔型、超理智型、一致型”萨提亚五大沟通模式，既适用又富有启发性。尤为值得一提的是，讲座所强调的“一致型”沟通模式，鼓励人们在沟通中既关注自己的感受和需求，也尊重并理解他人的立场，这种平衡与和谐的沟通方式对于提升职工的职业幸福感、减少职场冲突具有重要意义。
此次活动得到了广大职工的一致好评，大家都表示受益匪浅。职工们纷纷表示，通过学习，他们学会了如何更加理性、包容地面对工作中的挑战与分歧，促进了团队内部的相互理解和支持。未来，热力公司工会将继续深化此类活动，不断探索更多元化、更贴近职工需求的服务形式，为职工们提供更加全面、贴心的支持与帮助。
张老师的讲座内容设计巧妙，直接、明确传递“讨好型、指责型、打岔型、超理智型、一致型”萨提亚五大沟通模式，既适用又富有启发性。尤为值得一提的是，讲座所强调的“一致型”沟通模式，鼓励人们在沟通中既关注自己的感受和需求，也尊重并理解他人的立场，这种平衡与和谐的沟通方式对于提升职工的职业幸福感、减少职场冲突具有重要意义。
此次活动得到了广大职工的一致好评，大家都表示受益匪浅。职工们纷纷表示，通过学习，他们学会了如何更加理性、包容地面对工作中的挑战与分歧，促进了团队内部的相互理解和支持。未来，热力公司工会将继续深化此类活动，不断探索更多元化、更贴近职工需求的服务形式，为职工们提供更加全面、贴心的支持与帮助。
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